収益性高い人材の育成へ、営業職の初任給30万円に【リフォーム経営者2026年の抱負】

カワムラホーム　川村健太社長

2026年は収益性の高い人材の育成に注力していきたいと考えています。社員が活躍できる環境を早急に整えなければ、他の地域への出店時に人材力で他社に後れを取ってしまうからです。

優秀な人材を確保するため、今年4月から営業職の初任給を30万円に引き上げます。今後は新卒1年目の年収を数年以内に500万円まで引き上げることが目標です。