「給与」を含む記事の検索結果（2ページ目）

公共事業の土木工事を主力とし、リフォーム事業にも注力する田中建興（大阪府八尾市）は、インスタグラムやインターンシップを活用して、新卒採用に注力している。また、有給休暇の充実や資格取得支援制度の導入な...

総合建設業の後藤組（山形県米沢市）はこのほど、PayPay（東京都千代田区）が提供する「PayPay給与受取」を利用した給与デジタル払いを開始した。 2月に従業員向け説明会を実施した 対象者は全従業員...

VOL.17 超人不足時代の採用戦略を考える 近年、住宅業界をはじめとする各業界で人材不足が深刻化するなか、プロの知見を活用した「採用活動」が重要なトレンドとなっています。実際、弊社に寄せられるご相...

vol.40 不動産フランチャイズ「ハウスドゥ！亀有環七通り店」ブランドで、東京の城東エリアで売買仲介を展開しているのがMOTOZUKE（東京都葛飾区）だ。その社名の通り、売主からの売却仲介（元付け...

福岡県で6店舗を展開する総合リフォーム会社のパワーハウス（福岡県福岡市）は、社員の離職率低下に取り組んでいる。直近での離職率は4％ほどだった。「3年ほど前は3割を超えていましたが、15％に下がり、今は...

今年から導入した人事制度により、社員の賃金を引き上げるのが工務店のカワムラホーム（北海道旭川市）だ。社員の年収は10％ほど上がると川村健太社長は予測する。給与水準の引き上げにより、優秀な社員の確保を...

日本優良ビルダー普及協会（東京都港区）は1月、都内で「住宅経営戦略フォーラム」を開催し、新築やリフォーム事業を手掛ける9社の社長が登壇した。2025年の経営戦略について語った。 目次 工場、ホテル...

ジェイ・シー・アイ（東京都渋谷区）はクロスメイク事業に注力している。クロスメイクとは、古くなったり汚れたりした壁紙を新しい壁紙に張り替えるのではなく、特別な塗料を使ってその上から塗ることできれいに再生...

VOL.15 従業員満足度を高めて離職を防ぐことで採用コストも下がる これまでの中小企業の採用といえば「誰かが辞めたら補充する」という流れが一般的だったと感じています。もちろん新卒を中心に毎年定期的...

今年30周年を迎えるTOTOリモデルクラブ店会では、全国各エリアごとに同クラブの有志が集まり「店会」活動を行っている。東京都と千葉県の県境エリアで活動する江戸川店会も、その1つだ。店会長として活動する...