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「社員」を含む記事の検索結果:
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TOTO、全国14の拠点で「工場でリモデルフェア」順次開催
1317号 (2018/06/19発行) 19面TOTO(福岡県北九州市)では、近隣の住民と工場で働く社員とのコミュニケーションと、リモデルによる快適なくらしを紹介するため、今年度も全国の工場14カ所で「工場リモデルフェア」を順次開催する。 昨年...
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ミヨシ産業、8年で年商50%増の73億円
1317号 (2018/06/19発行) 9面・ミヨシ産業が、経営改革で8年前から5割増の成長を達成・新卒採用者と工務店参加者への人材教育により、ノウハウ向上・研修会によって輩出された優秀な営業マンにより、好循環 地域のビルダー8割と取引す...
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渡辺パイプ決算、8期連続増収
1317号 (2018/06/19発行) 1面総合商社の渡辺パイプ(東京都中央区)は6月4日、関東千鳥会およびグリーン千鳥会合同定期総会の中で、2017年度の決算を発表した。単体売上高は前期比102.4%の2419億7100万円となり、8期連続...
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児玉塗装、55%増収の7億円を計画
1316号 (2018/06/12発行) 5面自社職人を増員 児玉塗装(愛知県名古屋市)は、2018年10月期の決算で、約55%増収の7億円を目指す。 幹線道路沿いに立地。看板としても大きな役割を果たす 計画達成のための一番の施策は、施工体制...
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【サンプロ社長インタビュー】、ブランディングで売上30億円
1316号 (2018/06/12発行) 11面・サンプロが、ブランディングを活かし売上高30億円・ウェブサイトや会社のロゴ・社員の意識改革で社格上昇・ブランディングにより、収益や認知度がアップ、離職率激減も サンプロ 青柳弘昭 社長 地方都...
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【社長インタビュー】住宅設備機器総合商社の小泉、「目指すは売上2000億円、利益100億円」
1315号 (2018/06/05発行) 16面・住宅設備機器総合商社の小泉が、事業の多角化を進める・プロストック、更生工事、高級キッチン等で安定した基盤を築く・目標はグループ全体で売り上げ2000億、利益100億 小泉 長坂剛 社長 プロ向...
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【経営力アップ講座】社内アカデミーによる学び方カイカクの勧め
1315号 (2018/06/05発行) 8面タナベ経営の経営力アップ講座第3回 社内アカデミーによる学び方カイカクの勧め タナベ経営(大阪府大阪市)の連載三回目となる今回は、齋藤正淑氏が社内アカデミーによる社員育成ソリューションについて解説す...
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関西ペイント、「蚊を減らす塗料」ザンビアで販売
1315号 (2018/06/05発行) 19面創立100周年で新機軸打ち出す 関西ペイント(大阪府大阪市)は5月17日に創立100周年を迎えた。この日、石野博社長は本社で新企業理念と次の100年に向けた決意を語った。 新企業理念では、全社員が...
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建設会社の働き方改革、「特別手当」が続々登場・女性社員には年6万円の美容代も
1314号 (2018/05/29発行) 3面建設会社でスタッフに対するユニークな「特別手当」が行われている。「やる気」を引き出すことが狙いだ。 プレミアムフライデー支援金の封筒 牧野電設(東京都練馬区)は、今年の7月から現場監督をする女性社...
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【使える助成金のイロハ】長時間労働抑制のために出来る事
1314号 (2018/05/29発行) 20面使える助成金のイロハ第4回 長時間労働抑制のために出来る事 不景気といわれた時代にも他の業界と比較して高い水準の年収を維持し、お客様の満足度に直結する、営業マン憧れのこの業種にも今、働き方改革の波が...
 







