本特集ではリフォーム事業者の経営ノウハウを紹介する。今回は採用をテーマに2社の事例を取り上げる。
雰囲気知ることで安心感に
塗装やリフォーム、リノベーション事業などを手掛ける平松建工(愛知県東海市)はキャリア採用に注力している。応募は未経験者、経験者を問わない。平松利彦社長は「来るもの拒まずでまずは応募者と面談しています」と語る。
キャリア採用の採用フローはまず応募、平松社長とのオンライン面談もしくは幹部社員との対面の面談、平松社長とのオンライン面談、内定、入社の流れだ。
1回目の面談では、会社の事業内容やビジョンなどを話す。

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