- トップ
- > 「IC」を含む記事
「IC」を含む記事の検索結果:
-
あえて数値化しない評価 提案力と自発性を面談ですり合わせ
1524号(2022/10/10発行)7面自己評価、他己評価、多面評価などを用いて「評価の見える化」を進める企業が多い中、スプリングエステート(東京都千代田区)はあえて点数制・項目ごとの評価をやめた。 リフォーム業界実態調査人事評価編 ...
-
評価軸は「付加価値高・率」、毎期増収のNEXTAGE GROUPによる人事評価制度とは
1524号(2022/10/10発行)6面実態調査12回目のテーマは「人事評価」。各社どのように営業マンを評価しているのか、2社に聞いた。 リフォーム業界実態調査人事評価編 評価軸は「付加価値高・率」、毎期増収のNEXTAGE GROU...
-
町田ひろ子アカデミー、ペットと暮らす住まい講座を開講
WEB限定記事(2022/10/07更新)12月3日よりオンラインで 町田ひろ子アカデミーのオンラインスクール「mica e-academy」は12月3日より、「プロなら知っておきたい!ペットと暮らす住まい講座」を開講する。同講座は、オンラ...
-
中古リノベビジネスの実態!「天国と地獄」エピソード大公開
WEB限定記事(2022/10/17更新)新築市場主義が徐々に崩壊し、「中古住宅+リノベーション」に対する顧客ニーズが大きく高まっている。 ただ、(1)競合・先駆者が強い、(2)不動産知識が必要、(3)優良な中古物件が少ないなどのハードル...
-
インボイス制度、元請がやるべき具体策を徹底解説
WEB限定記事(2022/10/03更新)2023年10月から開始される「インボイス制度」にはどんな対応が必要なのか--その実務について1時間でわかりやすく解説するセミナーを10月24日(月)16時から開催。8月に開催した基礎知識から一歩...
-
プチリフォームコンテスト0~5万円未満部門優秀賞は無垢スタイル建築設計
1523号(2022/10/03発行)15面 -
郡山塗装は会社説明会で入社後のキャリアプランを解説、給与や評価制度も公開
1523号(2022/10/03発行)4面リフォーム業界実態調査採用編 半年で社員数2割増、1次面接で社長が熱弁、応募者号泣で入社続出 正社員半数が新卒入社のはなおか、 応募者の将来設計を確かめる2つの策 郡山塗装は会社説明会で入社後の...
-
正社員半数が新卒入社のはなおか、 応募者の将来設計を確かめる2つの策
1523号(2022/10/03発行)3面新築や新築OB向けメンテナンスで年商50億円のはなおか(徳島県板野郡)は、正社員62人中、半数の31人が新卒入社だ。11年間新卒採用を行っている。採用では、将来の目標があるかと、自社で目標を実現できる...
-
一次面接で社長熱弁、感極まる応募者も 朝日トータルの採用術
1523号(2022/10/03発行)2面リフォーム業界で人手不足が叫ばれて久しい。人材確保は経営の重要課題となってきている。採用に成功している3社の取り組みを紹介する。 リフォーム業界実態調査採用編 一次面接で社長熱弁、感極まる応募者...
-
シンコール、住宅から店舗まで、幅広いニーズに対応
1526号(2022/10/24発行)18面「パソ フロアタイルコレクション 2022-2025」 299点掲載の複層ビニル床タイルの見本帳。店舗から住宅まで提案できる幅広いラインナップに加え、セミオーダーシステムなど、仕上がり加工の変更も...