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「中小企業」を含む記事の検索結果：
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【職人問題を考える】 建築職人の成り手を増やせ！
1178号 （2015/07/28発行） 12～14面「337万人」。これは、総務省の労働力調査による建設技能労働者の数（2010年）だ。1995年の447万人と比較すると、100万人以上の減少となる。団塊世代の引退によるさらなる労働力人口の減少が進む中...
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桃栗柿屋、今期5億円超え計画 ネット集客が好調
1178号 （2015/07/28発行） 8面桃栗柿屋（滋賀県東近江市）が受注数を伸ばしている。現在、月間42件のリフォームを受注しており、今期は年商5億円に届く勢いだ。 野々村新治社長は受注数を増やすにはホームページのコンテンツを充実させる...
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村地綜合木材、地元滋賀の中小企業をサポート
1176号 （2015/07/14発行） 14面村地綜合木材 村地一洋社長 取引先を超えた共存共栄 村地綜合木材（滋賀県竜王町）は、WEB化推進による様々な情報提供に力を入れる一方、県内の工務店との連携を強め、「木の家倶楽部」の主宰をはじめ、集...
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国の施策を活用し市場の活性化を 日本建材・住宅設備産業協会
1173号 （2015/06/23発行） 4面日本建材・住宅設備産業協会は6月9日、定時総会・臨時理事会を開催した。総会後の懇親会で挨拶に立った藤森義明会長（LIXIL代表取締役CEO）は「住宅産業は消費税増税後の反動で厳しい市況となり、安定成...
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学生1人に数社の争奪戦、「1番店」になれる強み打ち出す～新卒採用の肝所～
1172号 （2015/06/09発行） 6面【 vol.12】 学生1人に数社の争奪戦、「1番店」になれる強み打ち出す 前回までは、採用活動で(1)いかに集めるか、(2)いかに惹きつけるか、(3)いかに見極めるか、というポイントについて書い...
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"ストレス耐性"がある学生は定着する ～新卒採用の肝所～
1168号 （2015/05/12発行） 6面【 vol.11】 「いかに見極めるか？」→「精神的・肉体的な"ストレス耐性"がある学生は定着する」 新卒大学生の採用活動で考えないといけないことは、(1)いかに集めるか、(2)いかに惹（ひ）きつ...
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会社説明会はプレゼンの場、「入社志望」をかき立てる ～新卒採用の肝所～
1164号 （2015/04/14発行） 6面【 vol.10】 会社説明会はプレゼンの場、「入社志望」をかき立てる 新卒採用活動の肝は、(1)いかに集めるか、(2)いかに惹（ひ）きつけるか、(3)いかに見極めるか。前回は(2)について、学生...
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学生をいかに惹きつけるか?中小企業の強みで勝負！ ～新卒採用の肝所～
1160号 （2015/03/10発行） 7面【 vol.9 】 「いかに惹きつけるか？」→「中小企業の強みで勝負！」 新卒採用活動では、(1)いかに集めるか、(2)いかに惹（ひ）きつけるか、(3)いかに見極めるか、が大事。前回は②について、...
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事業承継を4つの側面からアプローチ ～リフォームトラブル対応策～
1157号 （2015/02/17発行） 4面第6回 事業承継について 私は、工務店経営者から事業承継に関して、多くの法律相談を受けています。以下に例を挙げると １、工務店社長が30代の長女に事業承継をしようと考え、業者会でもホームページ...
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《海外アウトソーシング》 コスト重視よりも品質とスピードアップが重要に
1157号 （2015/02/17発行） 18面典型的な労働集約型産業とされるリフォーム事業において、業務のアウトソーシングは経営の効率化に非常に有効な手段だといえる。中でも、労働コストの低い海外への業務アウトソーシングはここ数年大企業にとっては...
