「人事評価」を含む記事の検索結果（2ページ目）

中小企業向けの人事評価制度や組織作りの支援を行う日本人事経営研究室（東京都渋谷区）、山元浩二社長の連載第2回目。テーマは経営計画と評価制度を活用した仕組み経営への変革だ。 経営計画を全社員と共有評価...

中小企業向けの人事評価制度や組織作りの支援を行う日本人事経営研究室（東京都渋谷区）、山元浩二社長の新連載がスタート。第1回目は生産性や仕組み化の重要性がテーマだ。 日本人事経営研究室山元浩二社長 ...

大分県3位のSAKAI（大分県大分市）はリフォーム売上高4億5000万円（2023年7月期）を記録した。イベントやテレビCMなどさまざまな手法によるブランディングが認知拡大につながり、売り上げを押...

人事評価制度のコンサルティングを行う日本人事経営研究室（東京都渋谷区）は、経営計画と人事評価制度を連動させ、会社が望む方向に社員を成長させる「ビジョン実現型人事評価制度」を提案している。中小企業を対象...

本特集ではリフォーム事業者の経営ノウハウを紹介する。今回は給与制度・評価制度をテーマに事例を取り上げる。 目標は社員が主体的に設定 1カ月半ごとに面談、評価を決定 人事評価システム「あしたのチーム」を...

本企画では、リフォーム産業新聞社主催のプロ向けイベント「リフォーム産業フェア2023」で実施されたセミナーのダイジェストを紹介していく。第10弾は中古住宅仲介やリノベーション、新築事業を手掛けるsum...

誠真工業（千葉県八千代市）は、大規模修繕を行う職人や現場監督向けの材料積算アプリ「STIMA（エスティマ）」を4月にリリースした。 「若手の職人が熟練工並みの知識と経験を手に入れられる」を合言葉に開発...

高知県内全域を商圏とし、年商7億円以上を記録しているのがトラスト建設（高知市）だ。1億5000万円の売上規模があるリフォームでは、500万円以上の案件を年間25件受注している。リノベーション以外にもさ...

リフォーム業界ではDX（＝デジタル技術による変革）が進んできた。しかし具体的に何をすれば良いのか。例えば職人の人事評価を効率化するツールの導入や、オンライン商談に取り組む企業がある。 NEXTAGE...

自己評価、他己評価、多面評価などを用いて「評価の見える化」を進める企業が多い中、スプリングエステート（東京都千代田区）はあえて点数制・項目ごとの評価をやめた。 リフォーム業界実態調査人事評価編 ...