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「有給休暇」を含む記事の検索結果：
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ユニバーサルスペース、有休義務化で社内活性化
1358号 （2019/04/22発行） 7面「休み方改革」実施 介護向け住宅リフォーム事業を行うユニバーサルスペース（神奈川県横浜市）は、4月から施行予定の有給休暇指定義務化に備え「休み方改革」を実施。社内活性化に効果を生んでいる。 ユニバー...
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【特集：働き方改革】アップコン、ユニークな方法で残業減
1355号 （2019/04/01発行） 7面特集：働き方改革過剰労働減らし生産性高めよ 4月1日に施行された働き方改革関連法。残業の上限規制や有給休暇取得義務化など、働き方のルールが変わる。仕事の大半が「人」中心のリフォーム業界は労働集約型産...
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【特集：働き方改革】マエダハウジング、有休取得率10％→48％のワケ
1355号 （2019/04/01発行） 6面、7面特集：働き方改革過剰労働減らし生産性高めよ 4月1日に施行された働き方改革関連法。残業の上限規制や有給休暇取得義務化など、働き方のルールが変わる。仕事の大半が「人」中心のリフォーム業界は労働集約型産...
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【特集：働き方改革】安藤嘉助商店、残業月40時間から20時間に
1355号 （2019/04/01発行） 6面特集：働き方改革過剰労働減らし生産性高めよ 4月1日に施行された働き方改革関連法。残業の上限規制や有給休暇取得義務化など、働き方のルールが変わる。仕事の大半が「人」中心のリフォーム業界は労働集約型産...
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【働き方改革】IT化＆分業で業務効率化
1353号 （2019/03/18発行） 1面・リフォーム業界の働き方改革の事例を紹介・安藤嘉助商店ではIT・分業化により残業時間が5割減少・マエダハウジングでは現場作業の標準化と分業推進により有給取得率が5倍に IT化や分業で業務効率化 ...
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《ワークライフバランスアンケート調査 後編》年間休日は「105日未満」が3割で最多
1348号 （2019/02/11発行） 10面・リフォーム経営者のワークライフバランスについてのアンケート調査・経営者や社員の意識改革を重視する声が目立つ・実際は、9時間以上労働が半数超え、有給取得率は10%未満の企業多数 ワークライフバラ...
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【使える助成金のイロハ】長時間労働抑制のために出来る事
1314号 （2018/05/29発行） 20面使える助成金のイロハ第4回 長時間労働抑制のために出来る事 不景気といわれた時代にも他の業界と比較して高い水準の年収を維持し、お客様の満足度に直結する、営業マン憧れのこの業種にも今、働き方改革の波が...
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大建工業、「時間単位の有休」導入
1286号 （2017/10/24発行） 17面5日分を40時間で利用可能に 大建工業（大阪府大阪市）は、業務効率の向上と有給休暇取得促進を目的に、就業規則を改定した。 同社は政府が推進する「働き方改革の実現」対策として、「働き方改革」推進プロ...
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TOTO、「日本でいちばん大切にしたい会社」で経産大臣賞受賞
1261号 （2017/04/18発行） 7面人を大切に、離職率1％など評価 TOTO（福岡県北九州市）が第7回「日本でいちばん大切にしたい会社」大賞で、経済産業大臣賞を受賞した。 表彰式での古部清副社長 同大賞は、2010年度から実施。「従...
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オフィスHanako、現場管理までオール女性の会社構築
1261号 （2017/04/18発行） 15面徹底した子育て・家事サポート オフィスHanako（新潟県新潟市）は、女性スタッフだけの家づくり工房。工務店を家業に育った渡辺さゆり社長が、女性が自由に活躍できる場を目指して立ち上げた。社員の能力を...
